শিক্ষক শিক্ষিকাদের বিভিন্ন প্রশ্নের উত্তর
—————————————————————————–
প্রশ্নঃ মেডিকেল লিভ থাকলে কি কমিউটেড লিড নেওয়া যায়?
উঃ হ্যা যায়। ব্যাক্তিগত প্রয়োজনে নেওয়া যাবে।—————————————————————————–
প্রশ্নঃ একজন শিক্ষক বিদ্যালয়ে যেতে গিয়ে দুর্ঘটনায় পা ভাঙ্গেন। ডাক্তারবাবু ওনাকে ২ মাস বিশ্রাম নিতে বলেছেন। এক্ষেত্রে উনি কি কোনো স্পেশাল লিভ পাবেন?উঃ পেতে পারেন যদি ওনার সমস্ত জমানো লিভ শেষ হয়ে যায়। এক্ষেত্রে নির্দিষ্ট কাগজপত্র সহ বিদ্যালয় কর্তৃপক্ষের সুপারিশ সহ মধ্যশিক্ষা পর্ষদে প্রেরণ করতে হবে।G.O No. 79 Edn(S). Dt 28.1.94
—————————————————————————–
প্রশ্নঃ একজন শিক্ষকের স্ত্রী ৪৯৮ ধারায় কেস করেন। ফলে ওই শিক্ষক মহাশয় ৬০ দিন স্কুল এ যান নি। পরে হাইকোর্ট থেকে বেল নিয়ে চাকরিতে যোগদান করেন। এখন কেস টি মিটে গেছে। ওই ৬০ দিনের কি ছুটি হবে?উঃ যদি ওই শিক্ষক ৬০ দিন পুলিশ হেফাজতে থেকে থাকেন তবে ওই সময়কালের জন্য বিদ্যালয় কর্তৃপক্ষ ওনাকে সাময়িক বরখাস্ত করবেন। ফলে ওই সময়কালে উনি সাবসিস্টেন্স এলাউন্স বা হাফ পে পাবেন। যদি আপনি নির্দোষ বলে প্রমানিত হন তবে ওই ৬০ দিনের সময়কাল চাকুরিরত বলে গন্য হবে এবং মধ্যশিক্ষা পর্ষদের অনুমতি বলে পুরো বেতন পাবেন। BOARD MEMO NO. S / 606 at 21.6.1982 & S / Adm / 17 dt 19.1.2007—————————————————————————–
প্রশ্ন: বিনা বেতনে ছুটি নিলে কি ব্রেক অফ সার্ভিস হয়?উ: না।—————————————————————————–
প্রশ্ন: কোনো ছুটি না থাকলে বিদ্যালয় কর্তৃপক্ষ কি অগ্রিম মেডিক্যাল লিভ অনুমোদন করতে পারে?উ: না। কিন্তু যদি মধ্যশিক্ষা পর্ষদের অনুমতি পাওয়া যায় তবেই একমাত্র অনুমোদন করা যাবে, ও পরবর্তী মেডিক্যাল লিড থেকে এডজাস্ট করতে হবে। উল্লেখ্য, যদি কোনো শিক্ষক/অশিক্ষক কর্মচারীকে চাকরির প্রথম বছরেই—————————————————————————–
প্রশ্ন: একজন শিক্ষক/শিক্ষিকা’র পেনশন পেপার ডি.পি.পি.জি তে চলে গেছে। এর পর কি তিনি ছুটি নিতে পারেন?উ: সাধারণত রিটায়ারমেন্ট এর ৬ মাস আগেই পেনশন পেপার ও সার্ভিস বুক ডি.পি.পি.জি তে চলে যায়। এমন কোনো নিয়ম নেই যে এর পর কোনো শিক্ষক ছুটি নিতে পারবেন না। ওনার প্রাপ্য এবং জমানো ছুটি উনি প্রয়োজন হলে নিতেই পারেন। সেক্ষেত্রে ডুপ্লিকেট সার্ভিস বুক এ ছুটির হিসেব কষে রাখতে হবে। পেনশন হয়ে গেলে সার্ভিস বুক ফেরত আসবে। তখন সেখানে লিখে নিতে হবে।—————————————————————————–
প্রশ্নঃ বিদ্যালয়ে যোগদানের কত দিন পর একজন শিক্ষক তাঁদের প্রতিনিধি নির্বাচনে অংশগ্রহন করতে পারবেন?উঃ অন্তত চার মাস চাকরি করার পর। GO No. 777-Edn(S), dt. 1.8.84—————————————————————————–
প্রশ্নঃ একজন সহকারী প্রধান শিক্ষক রূপে ৭ বছর থাকার পরে ওই পদ থেকে অব্যাহতি নিয়ে সহ-শিক্ষক রূপে ফিরে আসতে চান। সেক্ষেত্রে তাঁর বেতন কিভাবে নির্ধারিত হবে?উঃ রোপা ২০০৯ অনুযায়ী সহকারী প্রধান শিক্ষকের জন্য যে ২০০ টাকা অতিরিক্ত গ্রেড পে পেতেন সেটা কমে যাবে। G.O NO. 181-SE(B)dt 8.10.2009.—————————————————————————–
প্রশ্ন. একজন শিক্ষিকার মেটারনিটি লিভ যেদিন শেষ হবে সেইদিন থেকেই পুজোর ছুটি পড়বে। উনি কি করবেন? উ: পুজোর ছুটির পর বিদ্যালয় খোলার দিন অবশ্যই উপস্থিত থাকবেন।—————————————————————————–
প্রশ্নঃ দত্তক নেওয়ার জন্য শিক্ষিকারা কোনো ছুটি পাবেন কি?উঃ হ্যা পাবেন। যদি ওই শিক্ষিকার ২ টির কম সন্তান থাকে এবং দত্তক নেওয়া সন্তানের বয়স ১ বছরের কম হয় তবে উনি ওই সন্তানের ১ বছর বয়েস না হওয়া পর্যন্ত সর্বোচ্চ ১৩৫ দিন ছুটি পাবেন। এই চাইল্ড এডশন লিভ এর সাথে যে কোনো ছুটি যোগ করা যাবে যতদিন না বাচ্চাটির বয়েস ১ বছর হচ্ছে। এই ছুটির আদেশ কার্যকর হয়েছে ১.১০.২০১১ থেকে।GO NO. 421 SE (S), dt. 29.2.2012
—————————————————————————–
প্রশ্নঃ এস.এস.সি দ্বারা নিযুক্ত কোনো প্রধান শিক্ষক পুনরায় সহ-শিক্ষক পদে ফিরতে চান। সেক্ষেত্রে কি করণীয়?উঃ যদি লিয়েন নিয়ে থাকেন তাহলে বর্তমান বিদ্যালয় থেকে রিলিজ অর্ডার নিয়ে পুরানো স্কুল এ সহ-সক্ষক পদে যোগ দিতে পারবেন। কিন্তু লিয়েন না নিলে কোনো ভাবেই সম্ভব নয়। সেক্ষেত্রে চাকরি চলে যাবে।————————————————————————-
প্রঃ আধার কার্ড এর ছবি তুলতে যাওয়ার জন্য কি অন ডিউটি পাওয়া যায়?উঃ না। আধার কার্ড ছবি তুলতে যাওয়ার জন্য অন ডিউটী দেওয়ার কোনো সরকারী নির্দেশ এখনো প্রকাশিত হয় নি। তবে কোনো স্কুল দিতে চাইলে সেটা তাদের ব্যাপার।—————————————————————————-
প্রঃ স্টাফ কাউন্সিলের সাধারণ সভাতে কি প্যারা টিচার রা থাকতে পারেন?উঃ প্যারাটিচাররা টেকনিক্যালি এখনও স্টাফ কাউন্সিলের সদস্য হিসেবে গন্য হন না। যে কারনে স্টাফ কাউন্সিলের কোনও ইলেকসানে তাঁদের ভোটাধিকারও নেই । তবে শৃঙ্খলা ও পঠন পাঠন নিয়ে মিটিং হলে প্যারাটিচারদের থাকা বাঞ্ছনীয়।—————————————————————————-
প্রঃ অ্যাডিশনাল পোষ্টের ক্ষেত্রে PF কাটানোর নিয়ম কি?উঃ GPF Rule 1995 এ বলা আছে – All approved employees of the Recognised Non-Government Educational Institution shall be required to subscribe to the General Provident Fund on completion of one year’s continuous service. N.B. Employees recruited against deputation/ leave/ short-term vacancies shall not be eligible to subscribe to the General Provident Fundএখানে শুধু পোষ্টের অ্যাপ্রুভালের কথা বলা আছে। পোষ্ট রিটেনশন বা কনফার্মেশন এর কথা বলা নেই। যেহেতু অ্যাপ্রুভাল জয়েন করার কয়েক দিনের মধ্যেই পাওয়া যায় তাই ১ বছর পর কাটাতে হবে।
—————————————————————————-
প্রঃ বোনাস পাবার শর্ত কি?উঃ শর্তগুলি হল –১। বিগত আর্থিক বৎসরে কমপক্ষে ছয় মাস সার্ভিস করতে হবে। অর্থাৎ আগের বৎসর ১লা অক্টোবরের মধ্যে জয়েন করতে হবে, তার পরে করলে চলবে না।
২। বিগত আর্থিক বৎসরে ছয় মাস যাবৎ বেসিপ পে + ডি. এ. যেন নির্দিষ্ট সীমার মধ্যে (এখন যেটা ২২০০০টাকা) থাকে।
—————————————————————————-
প্র: বিনা বেতনে অর্থাৎ EXTRA-ORDINARY LEAVE WITHOUT PAY নিলে কি ইনক্রিমেন্ট পেছবে রোপা-২০০৯ অনুযায়ী?উঃ যদি কোনো শিক্ষক/অশিক্ষক কর্মচারী অসুস্থতার কারণে মেডিকেল গ্রাউন্ডে বিনাবেতনে ছুটি অর্থাৎ E.O.L নিয়ে থাকেন তাহলে পূর্বের মত আর ইনক্রিমেন্ট পেছবে না। কিন্তু যদি মেডিকেল গ্রাউন্ড ছাড়া অন্য কোনো কারণে বিনা বেতনে ছুটি হয় তাহলে সেক্ষেত্রে ইনক্রিমেন্ট পেছবে যদি না উপযুক্ত কর্তৃপক্ষ (এটির বিষয়ে স্পষ্ট বক্তব্য নেই, মনে করা হচ্ছে এটি হলেন মধ্য শিক্ষা পর্ষদ) ওই বিনা বেতনে ছুটির সময়কাল টি ইনক্রিমেন্ট এর ক্ষেত্রে ধরা হবে বলে আদেশ দেন। এখানে উল্লেখ্য যদি ১ মাসের কম বিনা বেতনে ছুটি হয় মেডিকেল গ্রাউন্ড ছাড়া অন্য কোনো প্রয়োজনে সেক্ষেত্রে ইনক্রিমেন্ট পেছবে না। কিন্তু ১ মাসের বেশি হলে পেছবে যদি না ওই ছুটির সময়কাল টি ইনক্রিমেন্টের হিসাবের ক্ষেত্রে ধরা হবে বলে উপযুক্ত কর্তৃপক্ষের আদেশ থাকে। সেক্ষেত্রে ইনক্রিমেন্ট নিম্নলিখিত ভাবে কষা হবে,………..(G.O NO 181-SE(B) Dt. 8.10.2009) ধরুন
(১) একজন কর্মচারী ১.৭.২০০৭ থেকে ৩০শে জুন ২০০৮- এর মধ্যে ৫ মাস ৮ দিন ব্যক্তিগত প্রয়োজনে বিনা বেতনে ছুটি নিয়েছেন। এক্ষেত্রে ১ লা জুলাই ২০০৮ এ হবে নোশানাল ইনক্রিমেন্ট। যার আর্থিক সুবিধা পাব যাবে ১ লা জুলাই থেকে ৫ মাস পর অর্থাত ১ লা ডিসেম্বর ২০০৮ থেকে। পরবর্তী ইন্সিমেন্ট হবে ১ লা জুলাই ২০০৯।
(২) একজন কর্মচারী ২০.৩.২০০৮ থেকে ২৬.৯.২০০৮ পর্যন্ত ৬ মাস ১১ দিন বিনা বেতনে ছুটি নিয়েছেন। ফলে ১.৭.২০০৮ এ যে ইন্ক্রেমেন্ট প্রাপ্য ছিল তা ছাড়িয়ে চলে গেছে .সেক্ষেত্রে ১.৭.২০০৮ এ হবে নোশানাল ইনক্রিমেন্ট যার আর্থিক সুবিধা পাব যাবে যে মাসে ছুটি শেষ হবার পর কাজে যোগদান করেছেন তার পরের মাস থেকে অর্থাৎ এক্ষেত্রে ১.১০.২০০৮ থেকে ৬ মাস পরে ১.৪.২০০৯ থেকে।
(৩) একজন কর্মচারী ১ বছর ৫ মাস বিনা বেতনে ছুটি নিয়েছেন ৩০.১২.২০০৭ থেকে তাঁর ব্যক্তিগত প্রয়োজনে। সেক্ষেত্রে ১.৭.২০০৮ এ ইনক্রিমেন্ট পাবেন না। পাবেন ১.৭.২০০৯ এ।
—————————————————————————-
প্রঃ ড্রাফট কিভাবে কাটতে হবে?উঃ ইন ফেভার অফ The West Bengal Central School Service Commission, পেয়েবল অ্যাট Kolkata.—————————————————————————-
প্রঃ Teacher-in-Chrage রা কি apply করতে পারবেন?উঃ টিচার-ইন-চার্জ রা AT হিসেবে অ্যাপ্লাই করতে পারবেন।—————————————————————————-
প্রঃ ম্যানেজিং কমিটি দ্বারা নির্বাচিত শিক্ষকেরা এই সু্যোগ কি পাবেন না?উঃ অবশ্যই পাবেন।—————————————————————————-
প্রঃ স্কুল পছন্দ না হলে ড্রাফট টা কি রিফাণ্ড করে নেওয়া যাবে বা ড্রাফটার কি হবে?উঃ: স্কুল পছন্দ না হলে আপনাকে ওখানেই থেমে যেতে হবে। আবেদন পত্র বা ড্রাফট জমা / পাঠানোর দরকার পড়বে না। ব্যাঙ্কে সামান্য কিছু ফি (সম্ভবতঃ ১০০টাকা) দিয়ে ড্রাফট বাবদ বাকি টাকা ফেরত পেয়ে যাবেন।—————————————————————————-
প্রঃ যেভাবে তারিখ পিছিয়ে যাচ্ছে বাকি তারিখ গুলোর কি হবে?উঃ তারিখ এর সঙ্গে দিন হিসেবে কত দিন সময় এর উল্লেখ আছে সেই অনুসারে সবি পিছিয়ে যাবে। তবে ছয়মাস পিছিয়ে গেলে ড্রাফট এর ব্যাপারে নিশ্চয় কিছু ব্যবস্থা নেবেন কমিশণ কর্তৃপক্ষ।—————————————————————————-
প্রঃ ড্রাফটের ভ্যালিডিটি কবে থেকে কতদিন থাকতে হবে?উঃ ড্রাফট এর ভ্যালিডিটি ৩০শে এপ্রিল তারিখে যেন অবশ্যই ৩০ দিন থাকে। কারো যদি ৩০ দিনের কম হয়ে যায়, তাকে ভ্যালিডিটি বাড়িয়ে নিতে হবে বা নতুন ড্রাফট কাটতে হবে।—————————————————————————-
প্রঃ কত বছর চাকরি করার পর কর্মচারী স্বেচ্ছায় অবসর গ্রহণ করতে পারেন এবং সেক্ষেত্রে তাঁর করণীয় কি ??উঃ:- 1) চাকুরীরত অবস্থায় কুড়ি(20) বছর পূর্ণ(qualifying service) হবার পর স্বেচ্ছায় অবসর গ্রহণ করা যায়। তিনি যদি পেনশন স্কিম এর অপশন দিয়ে থাকেন তাহলে সে ক্ষেত্রে পেনশন পাওয়া যায়।2) কুড়ি (20) বছরের কম কোয়ালিফাইং সার্ভিসের ক্ষেত্রে স্বেচ্ছায় অবসর গ্রহণ করলে পেনশন ও গ্র্যাচুইটি কিছুই পাওয়া যাবে না!
3) এক্ষেত্রে কর্মচারী যদি কোনো কারণ না দেখিয়ে স্বেচ্ছায় অবসর গ্রহণের ইচ্ছা প্রকাশ করেন তবে যে তারিখ থেকে তিনি চাকরি হতে অবসর নিতে চান তার তিন (3) মাস পূর্বে নিয়োগকর্তার নিকট আবেদন করা বাধ্যতামূলক!
মাধ্যমিক বিদ্যালয়ের ক্ষেত্রে ম্যানেজিং কমিটি (M.C) প্রাথমিক বিদ্যালয় এর ক্ষেত্রে জেলা প্রাথমিক বিদ্যালয় সংসদ (DPSC) এর সুপারিশ অনুযায়ী শিক্ষা অধিকর্তা এবং অন্যদের ক্ষেত্রে কর্মচারী নিয়োগ কর্তা কর্মচারীর স্বেচ্ছায় অবসর গ্রহণের আবেদন অনুমোদন করতে পারেন।
ওই কর্মচারীর অনুমোদনের একটা কপি অবশ্যই কর্মচারীর সার্ভিস বুকে এঁটে দিতে হবে!
এখানে বিশেষভাবে উল্লেখ করা প্রয়োজন যে অনেক ক্ষেত্রে কর্মচারী শারীরিক অসুস্থতার কারণ দেখিয়ে অবসর নিতে চান সেক্ষেত্রে মেডিকেল রিপোর্ট পাওয়ার পর নিয়োগকর্তা কোন তারিখ থেকে কর্মচারী অবসর গ্ৰহনের অনুমোদন করবেন এ বিষয়ে একটা প্রশ্ন দেখা দেয়, সরকারি কর্মচারীদের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য (DCRB) 1971 এর 56 ধারায় বলা আছে যদি ঐ কর্মচারী চাকরিরত অবস্থায় থাকেন সেক্ষেত্রে সত্বর অবসর অনুমোদন করতে হবে, কিন্তু যদি ছুটিতে থাকেন সেক্ষেত্রে যতদিন পর্যন্ত তার ছুটি ইতিমধ্যে মঞ্জুর করা হয়েছে সেই তারিখের পর এক্ষেত্রে তার অবসর অনুমোদিত হবে!
বিষয়টি অনুমোদিত হয়েছে নিম্নে উল্লিখিত শিক্ষা দপ্তরের আদেশ অনুযায়ী, এক্ষেত্রে উল্লেখ করা প্রয়োজন যে অবসর গ্রহণের তারিখ কোন অবস্থায় ইনভালিডেশন সার্টিফিকেট (Invalidation Certificate) জারি হবার তারিখের পূর্বে যেন না হয় অর্থাৎ ইনভ্যালিডেশন সার্টিফিকেট (invalidation Certificate) পাবার পরই তিনি অবসর গ্রহণ করবেন।
যদি উপযুক্ত কর্তৃপক্ষের নিকট ইনভালিডেশন সার্টিফিকেট (invalidation_Certificate) না পাওয়া যায় তাহলে তার অবসর অনুমোদন করা যাবে না, যদি তিনি রেজিগনেশন (Resignation) দেন তাহলে কোন পেনশন ইত্যাদি পাবেন না!
এখানে উল্লেখ করা প্রয়োজন যে স্বেচ্ছায় অবসর গ্রহণের ক্ষেত্রে কর্মচারী অনেক সময় তাঁর আবেদনপত্রে শারীরিক অসুস্থতার কারণ দেখিয়ে থাকেন, ফলে ইনভ্যালিড পেনশন (invalid_pension) যেভাবে অনুমোদন করা হয়ে থাকে, ঠিক সেভাবে ব্যবস্থা নিতে হয়, সুতরাং স্বেচ্ছায় অবসরের ক্ষেত্রে ঐরকম কোন কারণ না দেখিয়ে আবেদন করাই বাঞ্ছনীয়, অন্যথায় জটিলতা বাড়বে, এখানে লেখা বাঞ্ছনীয়… “I_like_to_retire_from_my_service_voluntarily_with_effect_from……… Please_accept.”
—————————————————————————-
প্রঃ কো-এড স্কুলের শিক্ষিকারা কি গার্লস স্কুলে যেতে পারবে বা এর উলটো টা?উঃ অবশ্যই। সর্বশেষ খবর অনুযায়ী শিক্ষিকারা কো-এড থেকে গার্লস বা গার্লস থেকে কো-এড স্কুলে যাওয়ার সুযোগ পাবেন। ফর্ম ফিলাপ করার সময় ড্রপ ডাউন লিস্টে দু’ধরণের স্কুলের নামই পেয়ে যাবেন।—————————————————————————–
প্রশ্নঃ একজন শিক্ষক বিদ্যালয়ে হাজির না হয়ে পরে হাজিরা খাতায় সই করলেন। এক্ষেত্রে কে দায়ী থাকবে? এটিকি শাস্তিযোগ্য অপরাধ?উঃ দায়ী থাকবেন বিদ্যালয় প্রধান। অবশ্যই শাস্তিযোগ্য অপরাধ। বিষয়টি জেলা বিদ্যালয় পরিদর্শকের নজরে আনতে হবে।—————————————————————————–
প্রশ্ন: স্কুল এর শিক্ষিকাদের প্রতি বিদ্যালয় কর্তৃপক্ষ কোনো ড্রেস কোডের নির্দেশ দিতে পারে?উ: মধ্যশিক্ষা পর্ষদ বিদ্যালয়ের শিক্ষক/শিক্ষিকা ও শিক্ষাকর্মীদের জন্য যে আচরণ বিধি ২০০৫ চালু করেছে তার ১০ নম্বর ধারায় বলা আছে যে সংশ্লিষ্ট বিদ্যালয়ের যদি কোনো ড্রেস কোড থাকে তা মান্য করতে ওনারা বাধ্য (এস/১৮তারিখ ১৪.১.২০০৫) কিন্তু গত ৩০.৫.২০০৫ পর্ষদের নির্দেশনামা নং ১২০ তে ওই ক্লস বাতিল করা হয়েছে। ফলে নির্দিষ্ট কোনো ড্রেস কোডের বিষয় থাকছে না। তবে সামাজিক ও পেশাগত অবস্থানের কথা মাথায় রেখে মর্য্যাদাযুক্ত রুচিশীল শোভনীয় পোশাক পরিধান করাই উচিত।—————————————————————————–
প্রশ্নঃ প্রধানশিক্ষক কর্তৃক ডাকা অভিভাবক সভায় উপস্থিত থাকা কি বাধ্যতামূলক?উঃ যদি উপস্থিত থাকতে হবে এই মর্মে প্রধান শিক্ষক মহাশয় “বিজ্ঞপ্তি জারি করেন তবে থাকাটাই বাঞ্চনীয়। যদি এক্ষেত্রে কেউ অনুপস্থিত হয়, এবং তাঁর অনুপস্থিতির ব্যাখ্যায় কর্তৃপক্ষ সন্তুষ্ট না হয় সেক্ষেত্রে মধ্য শিক্ষা পর্ষদের অনুমোদন সাপেক্ষে শিক্ষক-শিক্ষাকর্মীদের আচরণ বিধির ১২ এবং ২৮ ন. ধারা অনুযায়ী শাস্তিযোগ্য ব্যবস্থা নিতে পারে। BOARD MEMO NO. S/18 dt 14.1.2005 & S / 120, Dt 30.5.2005.—————————————————————————–
প্রশ্নঃ এডিশনাল পোস্টে চাকরি করাকালীন একজন শিক্ষক বিনা বেতনে মেডিকেল গ্রাউন্ডে ছুটি নিয়েছিলেন। অনার ইনক্রিমেন্ট কি পিছিয়ে যাবে? ওই সময়ে কি উনি মেটারনিটি লিভ পাবেন?উঃ প্রথমটির উত্তর না, দ্বিতীয়টির হ্যা।—————————————————————————-
প্রশ্নঃ একজন ভদ্রমহিলার শিক্ষিকা মা কর্মরত অবস্থায় মারা গিয়েছেন। ভদ্রমহিলার স্বামী বেকার। উনি কি অনুকম্পাজনিত ক্ষেত্রে ওই চাকরি পাবেন?উঃ না।—————————————————————————–
প্রশ্নঃ ২৩শে জানুয়ারী, ২৬শে জানুয়ারী, ১৫ই অগাস্ট এই দিনগুলি এন.আই এক্ট অনুযায়ী ছুটি। কিন্তু বিদ্যালয় কর্তৃপক্ষ এই দিন গুলিতে শিক্ষক-শিক্ষাকর্মী-ছাত্র দের সকলকে উপস্থিত থাকতে বলে যাতে বিদ্যালয়ে পালন করা যায়। এই দিনগুলিতে কেউ বিদ্যালয়ে না এলে সেক্ষেত্রে কি সি.এল কাটা যাবে?উঃ বিদ্যালয় শিক্ষা দপ্তরের নির্দেশ হচ্ছে ওই দিন গুলি এবং মাঝে মাঝে নির্দেশিত বিশেষ বিশেষ দিনগুলি “ছুটি” থাকলেও বিদ্যালয়ে পালন করার। তাই এক্ষেত্রে এন.আই এক্ট এ ছুটি থাকে স্বাভাবিক ভাবেই ওই দিন অনুপস্থিত হলে সি.এল কাটার কথা না। কিন্তু বোর্ডের নির্দেশনামা এস/১৮, তাং ১৪.১.২০০৫ অনুযায়ী, ওই অনুপস্থিতির সন্তোষজনক ব্যাখ্যা না থাকলে সংশ্লিষ্ট শিক্ষক/শিক্ষাকর্মির বিরুদ্ধে শাস্তিমূলক ব্যবস্থা নেওয়া যেতে পারে।—————————————————————————–
প্রশ্নঃ চাকরির প্রথম বছরে একজন শিক্ষক ২৪.১২.২০১১ তে অনুপস্থিত ছিলেন। ২৫.১২.১১ থেকে ০১.০১.২০১২ স্কুল ছুটি ছিল। এক্ষেত্রে কদিন ছুটি কাটা যাবে?উঃ যদি ২.১.২০১২ তে স্কুল এ যোগদান করেন তবে ১ দিন ছুটি হবে।—————————————————————————–
প্রশ্নঃ শারীর শিক্ষার শিক্ষক বি.এড করেছেন। সার্ভিস বুকে কি এটা লেখা যাবে?উঃ ডি.আই এর অনুমতি সাপেক্ষে লেখা যাবে।—————————————————————————–
প্রশ্নঃ একজন শিক্ষক দুর্ঘটনায় নিহত হয়েছেন। ওনার ডিভোর্সী স্ত্রী কি পারিবারিক পেনশন পাবেন?উঃ না। কিন্তু যদি ওই শিক্ষকের কোনো সন্তান থাকে এবং তার বয়েস যদি ২৫ বছরের কম হয় তবে সে ফ্যামিলি পেনশন পাবে।—————————————————————————–
প্রশ্নঃ প্রধান শিক্ষক অবসর গ্রহণ করার পর সহকারী প্রধান শিক্ষক থাকলে অন্য কোনো শিক্ষক কে কি টিচার ইন চার্জ করা যায়?উঃ এ সম্পর্কে কোনো সরকারী আদেশনামা নেই। পুরো বিষয়টাই নির্ভর করে বিদ্যালয় পরিচালন সমিতির ওপর।—————————————————————————–
প্রশ্নঃ একজন শিক্ষক ডেপুটেশনে বি.এড করছেন। কলেজ যেদিন তাকে রিলিজ দিল, তাপরদিন থেকে বিদ্যালয়ে গ্রীষ্মাবকাশ শুরু হয়ে গেল। এই অবকাশ শেষ হবার আগেই বি.এড পরীক্ষা শুরু হয়ে যাবে। এক্ষেত্রে তিনি কি করবেন?উঃ কোনো সমস্যা নেই। পরীক্ষা শেষ হবার পরের দিনই বিদ্যালয়ে যোগ দেবেন। কলেজ এর রিলিজ অর্ডার, পরীক্ষার রুটিন সহ বিদ্যালয়ে আবেদন করবেন। ডেপুটেশনের সময়কাল চাকুরীরত: বলে গন্য করা হবে ও পরীক্ষার দিন গুলি (৭ দিন পূর্ব থেকে) স্টাডি লিভ হিসেবে গন্য হবে। DSE Memo No. 982 /SC / G dt. 7.3.68 & No 79- Edn(S) dt 28.1.94—————————————————————————–
প্রশ্ন. (ক) শিক্ষিকারা চাকরি জীবনে কতবার মিসক্যারেজ লিভ পেতে পারেন? (খ) মেটারনিটি লিভ দুবার নেওয়ার পর কি মিসক্যারেজ লিভ পাওয়া যাবে? (গ) মিসক্যারেজ হওয়ার আগে যদি কেউ ছুটিতে থাকেন, সেক্ষেত্রে কি ছুটি হবে? (ঘ) মেটারনিটি লিভ কতবার পাওয়া যায়?উ. (ক) কোনো সীমাবদ্ধতা নেই। প্রয়োজনেই পাওয়া যাবে। এই ছুটি মিসক্যারেজের দিন থেকে অনধিক ৬ সপ্তাহ পাওয়া যাবে। এর জন্য রেজিস্টার্ড ডাক্তার বা সরকারী হাসপাতালের ডাক্তারের সার্টিফিকেট দিতে হবে। এবর্শনের ক্ষেত্রেও একই নিয়ম। (খ) হ্যা যাবে। (গ) নিজের জমা ছুটি থেকে ওই ছুটি নিতে হবে। ছুটি না থাকলে বিনা বেতনে ছুটি হবে। (ঘ) কোনো সীমাবদ্ধতা নেই। জি.ও নম্বর, ৭৯- ই.ডি.এন (এস) ২৮.১.৯৪।—————————————————————————–
প্রশ্ন :ছুটি হবার আগেই কোনো শিক্ষক/শিক্ষিকা বিদ্যালয় থেকে চলে গেলেন। এটা কি করা যায়?উ: ছুটি হবার আগেই যদি কোনো শিক্ষক/শিক্ষিকা বিদ্যালয় প্রধানের অনুমতি ব্যতিরেকে চলে যান, সেক্ষেত্রে উনি শিক্ষক/শিক্ষিকাদের আচরণবিধি ২০০৫ এর ১৫ নং ধারা লঙ্ঘন করেছেন বলে বিবেচিত হবেন। এক্ষেত্রে শাস্তি হতে পারে। বোর্ডের নির্দেশনামা এস/১৮, ১৪.০১.২০০৫
—————————————————————————–
প্রশ্ন :বাড়িভাড়া ভাতা সংক্রান্ত ডিক্লারেশন দেওয়া কি বাধ্যতামূলক?উ: হ্যা। প্রতি বছর জানুয়ারী ও জুলাই মাসে শিক্ষক/অশিক্ষক কর্মচারীদের ওই ডিক্লারেশন দেওয়া বাধ্যতামূলক। না দিলে বাড়ি ভাড়া ভাতা থেকে বঞ্চিত হতে পারেন।—————————————————————————–
প্রশ্ন. একজন শিক্ষকের বি.এড আছে, আর একজনের নেই। এনাদের মধ্যে মিউচুয়াল ট্রান্সফার হবে কি?উ: হবে।—————————————————————————–
প্রশ্ন.ই.সি ক্যাটেগরী তে নিযুক্ত শিক্ষক কি জেনেরাল ক্যাটেগরির শিক্ষকের সাথে মিউচুয়াল ট্রান্সফার করতে পারবেন ?উ. না।—————————————————————————–
প্রশ্ন, স্নাতক স্তরে ৪২% নম্বর থাকায় একজন শিক্ষক বি.এড করতে পারছেন না। ওনার ইনক্রিমেন্ট কি হবে?উ: চাকরিতে যুক্ত হবার পর আনট্রেন্ড হিসেবে ৪ টি ইনক্রিমেন্ট পাবেন। তারপর ইনক্রিমেন্ট বন্ধ থাকবে। যেদিন ওনার চাকরি ১১ বছর পূর্ণ হবে সেদিন থেকে আবার ইনক্রিমেন্ট চালু হবে। জি.ও নং ১৪৯ – ইডিএন (এস) তাং. ১৯.২.৭৯।—————————————————————————–
প্রশ্ন. এক স্কুল থেকে অন্য স্কুল এ গেলে জি.পি.এফ এর টাকা কিভাবে হস্তান্তরিত হবে?উ: প্রথম স্কুল থেকে নির্দিষ্ট পদ্ধতিতে আবেদনের ভিত্তিতে সংশ্লিষ্ট এ.আই অফ স্কুলস ওই শিক্ষকের আপ-টু-ডেট পি.এফ এর সুদ সুহ হিসেব কষে ডিমান্ড ড্রাফট বা চেক দেবেন ওই শিক্ষকের নামে বা প্রথম স্কুল নিয়োগকর্তার নামে। এর পর প্রথম স্কুল ওই শিক্ষক কে তাঁর প্রাপ্য টাকা ক্যাশ বা চেক মারফত দেবে। ওই টাকা নতুন স্কুল এর পি.এফ একাউন্টে ট্রেজারীর মাধ্যমে জমা হবে। যদি দুটি বিদ্যালয় একই ডি আই এর অধীনে হয়, তবে ঐভাবে ড্রাফট বা ক্যাশ পাওয়া যাবে না। ডি.আই এর মারফত ট্রেজারী তে জানাতে হবে, টাকা হস্তান্তরের জন্য।—————————————————————————–
প্রশ্ন: বড় ছুটির পরে অনুপস্থিত থাকলে এম.এল হয়। একজন শিক্ষকের গরমের ছুটির পরে যেদিন স্কুল খুলবে সেইদিন পরীক্ষা আছে। উনি স্টাডি লিভ পান নি। এক্ষেত্রে কি উনি সি.এল নিয়ে পরীক্ষা দিতে পারবেন?উ: যেহেতু পরীক্ষার জন্য এম.এল অনুমোদন করা যায় না, তাই ঐদিন উনি হাফ পে লিভ বা কমিউটেড ছুটি নিয়ে পরীক্ষা দিতে পারেন।—————————————————————————–
প্রশ্ন, একজন শিক্ষিকার ছেলের চিকেন পক্স হয়েছে। উনি কি “সংক্রামক ব্যাধিজনিত ছুটি পেতে পারেন?উ: না। জি.ও নং ১৫৪১- ইডিএন (ES), ১৫. 12.79 @ বোর্ডের সার্কুলার ৪১১/বি, ৫.২.৮৮—————————————————————————–
প্রশ্ন চাকরির প্রথম বছরে একজন শিক্ষক ৫ দিন মেডিক্যাল গ্রাউন্ডে ছুটি নিয়েছিলেন। এম.এল জমে না থাকে স্কুল ওই ৫ দিন বিনা বেতনে ছুটি দেয়। এখন অনার লিভ একাউন্টে ১৫ টি ছুটি জমেছে। উনি কি ৫ দিনের কাটা বেতন ফেরত পেতে পারেন?উ: বিদ্যালয়ের মাধ্যমে উপযুক্ত নথি সহ মধ্যশিক্ষা পর্ষদে আবেদন করতে হবে। এক্ষেত্রে সাধারণত ওই ৫ টি ছুটি এখন জমানো ১৫ টি ছুটি থেকে এডজাস্ট করে দেওয়া হয়ে থাকে। বিষয়টি বিবেচনা করা যেতেই পারে।—————————————————————————–
প্রশ্ন: শারীরশিক্ষার একজন শিক্ষক কত দিন অন ডিউটি পেতে পারেন খেলাধুলার জন্য?উ: যদি ডিরেক্টর অফ ফিসিক্যাল এডুকেশন বা জেলা জেলা শারীর শিক্ষা আধিকারিক দ্বারা ওই শিক্ষক কে “অধিগ্রহণ” (রিকুইজিশন) করা হয় এই মর্মে যে উনি জেলা বা রাজ্য স্কুল স্পোর্টস এর কাজে যুক্ত আছেন সেক্ষেত্রে ওই অধিগ্রহনের সময়কালটি অন ডিউটি হিসেবে গন্য করা হবে। জি.ও- ৫৩৫- ফি এডু তারিখ- ২১.২.৮৬।—————————————————————————–
প্রশ্ন. কর্মরত শিক্ষক দম্পতি। উভয়ের কর্মস্থলের দুরত্ব ৩৯০ কিমি। ৬০০০ টাকার বেশি (উভয়ের বাড়ি ভাড়া ভাতার সমষ্টি) ভাতা পাবেন ?উ: হ্যা, পেতে পারেন। নির্দিষ্ট পদ্ধতিতে ডি.আই/এস.ই মারফত স্কুল এডুকেশন ডিপার্টমেন্ট এর অনুমোদন সাপেক্ষে। জি.ও নং ৫৩৮-এস.ই (বি), ২৪.১০.২০০৭।—————————————————————————–
প্রশ্ন. একজন শিক্ষকের ২১ বছর চাকরি হয়ে গেছে। উনি কি স্বেচ্ছাবসর নিতে পারেন? তাহলে কি ফুল পেনশন ও গ্রাচুইটি পাবেন?উ:ন্যূনতম ২০ বছর যোগ্য চাকুরিকাল হলেই স্বেছাবসর নেওয়া যায়। এক্ষেত্রে উনি ফুল পেনশন পাবেন। ফুল গ্রাচুইটি পেতে গেলে ৩৩ বছর যোগ্য চাকুরিকাল হওয়া চাই। উনি ২১ বছরের জন্য আনুপাতিক হারে গ্রাচুইটি পাবেন কিন্তু কখনই ৬ লক্ষ টাকার বেশি নয়। জি.ও নং, ৫৫-ই ডি এন (বি), ১১.০২.৯৪।—————————————————————————–
প্রশ্ন: রোপা ২০০৯ অনুযায়ী সহকারী প্রধান শিক্ষক ১ টি ৩% ইনক্রিমেন্ট ও ২০০ টাকা অতিরিক্ত গ্রেড পে পান। উনি যদি ওই পদ ছেড়ে আবার সহকারী শিক্ষক পদে ফিরে আসেন তাহলে কি ওই ৩% হারে ইনক্রিমেন্ট ও ২০০ টাকা তার বেতন থেকে কেটে নিয়ে নতুন বেতন স্থির হবে?উ: না। কেবলমাত্র ২০০ টাকা গ্রেড পে কমে গিয়ে নতুন বেতন স্থির হবে। জি.ও নং ১৮১ এস.ই (বি), ০৮.১০.২০০৯—————————————————————————–
প্রশ্ন: একজন শিক্ষক ২০০৮ সালে ৪২ দিন মেডিক্যাল গ্রাউন্ডে বিনা বেতনে ছুটি নিয়েছিলেন। আগামী ২০.৮.২০১৪ সালে তার ১০ বছর চাকুরিকাল পূর্ণ হবে। এক্ষেত্রে কি ১০ বছরের সুবিধার দিন পিছিয়ে যাবে?উ. রোপা ২০০৯ অনুযায়ী মেডিক্যাল গ্রাউন্ডে বিনা বেতনে ছুটি নিলে ইনক্রিমেন্টের তারিখ পিছবে না। জি.ও নং ১৮১ এস.ই (বি) ০৮.১০.২০০৯।—————————————————————————–
প্রশ্ন: প্রাথমিক শিক্ষক হিসেবে ৯ বছর চাকরি করার পর এস.এস.সি মারফত হাই স্কুল এ শিক্ষকের পদে যোগ দিলেন। প্রাথমিক বিদ্যালয়ের চাকুরিকাল কি পেনশন ইত্যাদির ক্ষেত্রে ধরা হবে?উ: সমস্ত প্রামান্য নথি ঠিক থাকলে ওই সময়কালটি কেবলমাত্র পেনশনের ক্ষেত্রেই ধরা হবে। ডি.সি.আর.বি রুল ১৯৮১ প্যারা ৭(বি)—————————————————————————–
প্রশ্ন: প্রাথমিক শিক্ষক হিসেবে কয়েক বছর চাকরি করার পর এস.এস.সি দিয়ে মাধ্যমিক বিদ্যালয়ে যোগ দিলে সার্ভিস এর ধারাবাহিকতা বজায় থাকবে?উ: বজায় থাকবে। এক্ষেত্রে প্রাথমিক বিদ্যালয়ের শিক্ষক পদে ইস্তফা দেবেন ও সেই সার্কেলের এস.আই মারফত পদত্যাগ পত্র জেলা প্রাথমিক শিক্ষা সংসদের সভাপতির কাছে অনুমোদনের জন্য পাঠাতে হবে। সেখান থেকে রিলিজ অর্ডার নিয়ে নতুন বিদ্যালয়ে যোগ দেবেন। প্রাইমারি ডি.আই কে দিয়ে সার্ভিস বুক কাউন্টার-সাইন করিয়ে নিয়ে নতুন স্কুল এ জমা দেবেন। (DCRB RULE 1981, PARA 7 (B))—————————————————————————–
প্রশ্ন. মাধ্যমিক বিদ্যালয়ের সহকারী প্রধান শিক্ষক। বিদ্যালয় টি উচ্চমাধ্যমিক হয়েছে। ওনার বেতন কি বৃদ্ধি পাবে?উ: না পাবে না। প্রধান শিক্ষকের ক্ষেত্রে একটি ৩% ইনক্রিমেন্ট হবে ও গ্রেড পে ৫৬০০ টাকা হবে।—————————————————————————–
প্রশ্ন. একজন শিক্ষক অসুস্থতার কারণে দেড় মাস বিনা বেতনে ছুটিতে ছিলেন। ওনার বার্ষিক ইনক্রিমেন্ট কতদিনbপিছিয়ে যাবে? উ: যেহেতু উনি মেডিকেল গ্রাউন্ডে বিনা বেতনে ছুটি নিয়েছেন তাই এক্ষেত্রে ওনার স্বাভাবিক বার্ষিক ইনক্রিমেন্ট পেছবে না। (GO 181 SE (B) dt. 18.10.09 )—————————————————————————–
প্রশ্ন: সহকারী প্রধান শিক্ষক বা টিচার-ইন-চার্জ হলে যে অতিরিক্ত গ্রেড পে পাওয়া যায় তা কি পেনশন এর হিসেবের সময় ধরা হয়? উ: প্রথমটির ক্ষেত্রে হ্যা, দ্বিতীয়টির ক্ষেত্রে না।—————————————————————————–
প্রশ্ন: সহকারী শিক্ষক হিসেবে যোগদানের তারিখ ২৪.২.২০০৪। ১০ বছরের জন্য বেনিফিট কবে পাওয়া যাবে?উ: ২৪.২.২০১৪ তে নোশানাল, ১.৭.২০১৪ তে একচুয়াল এফেক্ট। সেক্ষেত্রে ১.৭.২০১৪ তে পর পর দুটি ৩% হারে ইনক্রিমেন্ট পাবেন।—————————————————————————–
প্রশ্ন: একজন প্রাথমিক শিক্ষক ১ বছর ২ মাস চাকরি করার পর মারা গেলেন। ওনার স্ত্রী কি পারিবারিক পেনসন পাবেন?উ: যেহেতু ১ বছর চাকরি হয়েছে, তাই এক্ষত্রে অনার স্ত্রী পারিবারিক পেনসন পাবেন (DCRB RULE 1981, PARA 23)—————————————————————————–
প্রশ্ন: (১) মেডিকেল লিভ থাকা সত্ত্বেও কি মেডিকেল গ্রাউন্ডে হাফ পে লিভ নেওয়া যাবে? (২) হাফ পে ছুটির বেতন হিসাব করার নিয়ম কি? (৩) মেডিকেল লিভ যেমন চাকরি জীবনে ৩৬৫ দিনের বেশি পাওয়া যায় না, হাফ পে লিভ কতদিন পাওয়া যায়?উ: (১) যাবে। কিন্তু মেডিকেল লিভ থাকলে মেডিকেল গ্রাউন্ডে কমিউটেড লিভ অনুমোদন করা যাবে না। ( 79-Edn(s) dt. 28.1.94). (২) হাফ পে’র ক্ষেত্রে বেতন নির্ধারণ : বর্তমান বেসিক পে’র অর্ধেক হবে বেসিক পে। তার ওপর প্রাপ্য হারে ডি. এ. বাড়ি ভাড়া ভাতা পুরো, মেডিকেল ভাতা পুরো। (275-F dt. 10.1.86) (3) হাফ পে লিভের কোনো সীমাবদ্ধতা নেই। একসঙ্গে ৬০ টির বেশি এই লিভ জমানো বা নেওয়া যায় না। ৬০ টির থেকে কমে গেলেই আবার জমবে। বছরে ১৫ টি করে হাফ পে লিড জমে।—————————————————————————–
প্রশ্ন: একজন শিক্ষক/শিক্ষিকা/শিক্ষাকর্মী তাঁর বিবাহের জন্য ১০ দিন কমিউটেড লিভ চান। বিদ্যালয় কর্তৃপক্ষ ওনাকে বলেছেন যে মেডিকেল লিভ যেহেতু ওনার আছে তাই কমিউটেড লিভ পাবেন না। এত টি সঠিক?উ: একেবারেই না। শিক্ষক শিক্ষিকা বা শিক্ষাকর্মীদের ব্যাক্তিগত কাজে ছুটি নেওয়ার ক্ষেত্রে হাফ পে লিভ বা কমিউটেড লিভ নেয়ায় যায় (মেডিকেল গ্রাউন্ড ছাড়া) ফলে ১০ দিনের কমিউটেড লিভ নিতে গেলে ২০ দিনের হাফ পে কাটা যাবে। এখানে উল্লেখ্য চাকরি জীবনে ৩০ দিন কমিউটেড লিভ পাওয়া যায় (মানে ৬০ টা হাফ পে কাটা যাবে) .(G.O NO- 79 Edn (S), dt. 28.1.94 )—————————————————————————–
প্রশ্ন: দূর-শিক্ষার মাধ্যমে পোস্ট গ্রাজুয়েট হলে কি প্রধান শিক্ষক/সহকারী প্রধান শিক্ষকের জন্য যোগ্য বলে বিবেচিত হওয়া যাবে? ডি.আই এর থেকে অনুমতি না নিয়ে পি.জি করলে কি প্রধান শিক্ষকের পরীক্ষা দেওয়া যাবে?উ: সব গুলি প্রশ্নের উত্তর হ্যা।—————————————————————————–
প্রশ্ন: ডেপুটেশনে বি.এড করতে গেলে পরীক্ষার সময়গুলো কি স্টাডি লিভ হিসেবে গন্য হবে?উ: হ্যা। ওই ছুটি স্কুল অনুমোদন করবে। জি. ও নং, ৭৯- ই.ডি.এন (এস), তাং ২৮/০১/৯৪।—————————————————————————–
প্রশ্ন: কোনো শিক্ষক যদি প্রাইভেট টিউশানি করেন সেক্ষেত্রে বিদ্যালয় কর্তৃপক্ষ কি করতে পারেন?উ: শিশু শিক্ষার আইন ২০০৯ অনুযায়ী বিদ্যালয়ে নিযুক্ত কোনো শিক্ষক/শিক্ষিকা প্রাইভেট টিউশানি করতে পারবেন না। এ বিষয়ে বিদ্যালয় কর্তৃপক্ষ নজর রাখবেন। আদেশ অমান্য করলে তাঁর বিরুদ্ধে শাস্তিমূলক ব্যবস্থা নিতে পারেন বিদ্যালয় কর্তৃপক্ষ। জি.ও নং, ১৮৯ এস.এফ (ল) তাং. ১৪/২/১১।—————————————————————————–
প্রশ্ন: প্রশিক্ষণ বিহীন কোনো শিক্ষক কতদিন ইনক্রিমেন্ট পাবেন?উ: রোপা-২০০৯ অনুযায়ী (জি.ও নং ১৮১ এস.ই (বি) ৮.১০.২০০৯ এবং ৩০- এস.ই (বি) তাং ১০.২.২০১০) কোনো প্রশিক্ষণহীন শিক্ষক যোগদানের দিন থেকে পরপর ৪ টি ইনক্রিমেন্ট পাবেন। এর মধ্যে তিনি যদি ট্রেন্ড না হন, তাহলে ইনক্রিমেন্ট বন্ধ থাকবে, যতদিন না উনি ট্রেন্ড হিসেবে যোগ্যতা অর্জন করেন।—————————————————————————–
প্রশ্ন: একজন শিক্ষক এডিশনাল পোস্টে যোগদান করেছেন। ক্যাজুয়াল লিভ শেষ হয়ে গেছে। অসুস্থতার জন্য চার দিন স্কুল যেতে পারেন নি। এক্ষেত্রে কি লিভ হবে? বিনা বেতনে ছুটি হলে কি ব্রেক অফ সার্ভিস হবে? এতে কি কোনো স্থায়ী সমস্যা হবে?উ: এক্ষেত্রে বিনা বেতনে ছুটি বা ই.ও.এল হবে (এক্সট্রা অর্ডিনারি লিভ উইথাউট পে) হবে। এতে কোনো ব্রেক অফ সার্ভিস হয় না। কোনো সমস্যা হবে না।——————–